（测试现场）
为加强员工对外沟通能力, 培养员工普通话口语表达能力，提升员工综合素质，根据2017年“能力建设年”总体安排部署，物产集团特邀四川科技职业学院普通话专职培训老师周永亮进行了普通话小课题培训，经过共9期的教学， 6月15日该小课题培训顺利结业。
此次培训历时2个半月，均在下班时间开展。通过培训，使员工掌握了普通话语音基本知识和普通话声、韵、调、音变的发音要领，具备了一定的方言辨正能力和自我训练能力，能用较为规范标准的普通话进行朗读、说话及其它口语交际。培训后期，周老师带领助教严格按照国家普通话水平等级测试的方式对每位参训员工进行了普通话水平测试，并对测试中员工出现的问题逐一进行指正和点评，使员工明确不足，并进行有针对性的纠错练习。
培训结业并不代表普通话学习的结束，作为公司常态化培训内容，普通话培训将在公司内部继续开展下去，届时将由普通话水平较好的员工担任助教带领大家进行日常练习，同时要求参训员工在规定时间内参加国家普通话水平测试，以检验学习的实际效果，切实提高员工综合素质。
（人力资源部供稿）
